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合肥市廬陽區(qū)2015年中小學(xué)教師招聘考察公告(四)

發(fā)布日期:2015-10-12   作者:徐翠萍   閱讀:次   字體:[] [] []
    根據(jù)《安徽省教育廳安徽省人力資源和社會保障廳2015年度安徽省中小學(xué)新任教師公開招聘公告》規(guī)定,依據(jù)筆試和面試合成總成績,按職位招聘計劃數(shù),經(jīng)過體檢程序,確定公開招聘的第四批1名考生進入考察環(huán)節(jié)?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下: 

    一、考察對象 

    見《合肥市廬陽區(qū)2015年中小學(xué)教師體檢結(jié)果公告(四)》。 

    二、考察材料的報送 

    考生須按自身情況下載相對應(yīng)表格,并按要求自行到對應(yīng)部門填寫內(nèi)容、加蓋公章,考察材料須密封并加蓋單位(村居街道、學(xué)校)公章,于2015年10月14日17:00前報送至廬陽區(qū)人力資源和社會保障局人事管理科(濉溪路295號廬陽區(qū)政府5樓509室),逾期不予受理。 

    三、各類考生提供的考察材料 

    (一)在職人員(包括聘用人員)考察材料 

    1、所在工作單位出具的考察材料內(nèi)容。包括①品德:政治立場、思想覺悟、道德品質(zhì)、工作主動性、事業(yè)心、團結(jié)合作精神等,注重考察其對黨的路線、方針、政策的態(tài)度以及在重大政治問題上是否與黨中央保持一致等情況;②能力:主要了解被考察者的知識和專業(yè)水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和實際工作能力;③績效:主要考察被考察者履行崗位職責(zé)情況、工作效率、工作質(zhì)量、工作實績和獎懲情況;④遵紀守法情況,以及有無不良表現(xiàn)等情況;⑤2012年以來年度考核等次。要求由2名及以上考核人員簽字并加蓋單位公章。 

    2、戶籍所在地計生部門出具的計生說明。 

    3、戶口所在地派出所出具的無犯罪記錄證明。 

    (二)應(yīng)屆畢業(yè)生考察材料 

    1、就讀學(xué)校出具的考察材料內(nèi)容。包括考生在校期間的政治表現(xiàn)、思想品質(zhì)、完成學(xué)業(yè)、參加社會實踐、獎懲情況和有無不良表現(xiàn)等情況。要求由考生班主任或輔導(dǎo)員出具證明材料、簽名,并加蓋院系公章。 

    2、戶籍所在地計生部門出具的計生說明。 

    3、戶口所在地派出所出具的無犯罪記錄證明。 

    (三)無工作人員考察材料 

    1、社(村)居委、街道出具的考察材料內(nèi)容。包括:①思想方面,主要了解被考核者的政治立場、思想覺悟、道德品質(zhì)、工作主動性、事業(yè)心、團結(jié)合作精神等,注重考察其對黨的路線、方針、政策的態(tài)度以及在重大政治問題上是否與黨中央保持一致等情況;②社會表現(xiàn)方面;③遵紀守法情況,以及有無不良表現(xiàn)等情況。要求由所在社居委(村委會)主要負責(zé)人簽名并加蓋社居委(村委會)及街道公章。 

    2、戶籍所在地計生部門出具的計生說明。 

    3、戶口所在地派出所出具的無犯罪記錄證明。 

    四、其它 

    1、考察結(jié)果擇日在合肥市廬陽區(qū)政府網(wǎng)、合肥市廬陽教育體育網(wǎng)上公布,請考生留意關(guān)注。 

     2、咨詢電話:0551-65699807(廬陽區(qū)人力資源和社會保障局)、0551-65699989 、65699978 (廬陽區(qū)教育體育局)。  

  
考察表.doc

                                      

                            合肥市廬陽區(qū)人力資源和社會保障局  

                                   合肥市廬陽區(qū)教育體育局  

                                     2015年10月12日
 
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